Не все то золото
- Автор темы PinkiePie
- Дата начала
Поддержать проект NotDrink.
Подробности здесь.
- Регистрация
- 17 Авг 2023
- Сообщения
- 2,259
- Пол
- женский
Я чета подумала что моя работа в принципе отражает мое нынешнее состояние-когда надо просто принять решение чтобы разорвать этот порочный круг. А то как карусель-это то потому что это..и так без конца-одно тянет за другое, нужно просто принять решение и сделать. Только если на работе я одна не могу бороться с системой а могу в нее только встроиться то сама по себе я могу принять решение и наконец-то сделать. Пока не вижу пути решений. Мне мой бывший босс дал совет сместить точку зрения. Работаю над смещением в общем.
Freyja
Êретик🍀исследователь✵
- Регистрация
- 25 Янв 2016
- Сообщения
- 19,509
А какое решение ты ещё не приняла?
- Регистрация
- 17 Авг 2023
- Сообщения
- 2,259
- Пол
- женский
Уйти или остаться. Я про работу. Мне говорит. моя знакомая маркетолог что я живу в мире «розовых пони» по поводу работы и не могу принять ситуация. У меня в свою очередь ощущение что я борюсь с ветряными мельницами и я теряю квалификацию. Компания большая в итоге все все делают но никто ни за что не отвечает и протащить какое-то решение требует больших трудозатрат тк система сопротивляется. Для этого нужны железные яйца, с я до этого очень долго от них избавлялась
Freyja
Êретик🍀исследователь✵
- Регистрация
- 25 Янв 2016
- Сообщения
- 19,509
А всё таки ты продолжаешь работать пока. Значит что-то устраивает в этом варианте. Или возможно ты срок сама себе пока держишь.
К тому же процесс поиска вроде ты продолжаешь параллельно. Значит альтернативы лучше пока нет
Freyja
Êретик🍀исследователь✵
- Регистрация
- 25 Янв 2016
- Сообщения
- 19,509
Кого нетуть?
- Регистрация
- 17 Авг 2023
- Сообщения
- 2,259
- Пол
- женский
Не кого а чего) «Яиц железных», когда прешь по головам и все нипочем
а еще этим самым с мужиками меряешься «быстрее выше сильнее»
- Регистрация
- 7 Ноя 2012
- Сообщения
- 80,238
- Пол
- женский
а плохому танцору, говорят - они мешают)))«Яиц железных», когда прешь по головам и все нипочем
Пинки - зачем тебе с мужиками меряться воображаемым писюном?
Freyja
Êретик🍀исследователь✵
- Регистрация
- 25 Янв 2016
- Сообщения
- 19,509
Да, зачем?Не кого а чего) «Яиц железных», когда прешь по головам и все нипочем
- Регистрация
- 17 Авг 2023
- Сообщения
- 2,259
- Пол
- женский
Я и не хочу ничем меряться, я командный игрок, а у меня только блин футбольная команда которая задачи гоняет и ищет причины почему нет и все тянут одеяло на себя. Короче это производство где нужно из г..на и палок сделать конфету сам-сам-сам. Одни и те же задачи одни и те же процессы и каждый раз опять 25 что-то не так. Я уже молчу что мне вручили стартап и сказали -вперед но мы тебе ничего не дадим так как сами не знаем и вообще « уже все мне надо бежать». Но Нам надо чтоб полетело. Все.Занавес. Думай сама но административный ресурс мы тебе тоже не дадим тк мы ссым ибо не понимаем как это работает разбираться не хотим и бюджета нетуть.
Последнее редактирование:
- Регистрация
- 18 Янв 2017
- Сообщения
- 27,532
- Пол
- женский
а зачем в команде яйцами бренчать? потребность быть командором?
- Регистрация
- 17 Авг 2023
- Сообщения
- 2,259
- Пол
- женский
Команде нужен тренер с яйцами штоб гонять всех не тренях, с унас такого нет. Поэтому играем в футбол как умеем. И это нормально здесь. Вот вы знали что цены можно считать по формуле «пол-палец-потолок». Вот и я узнала только в этой Компании. Но если ты по итогу не попадешь в рентабельность то ты крайний. То есть любая задача, любая должна быть сделана от и до тобой лично ибо на каждом, каждом этапе косяк,за который отвечает кто-правильно-ты. ибо « вопрос не по окладу», «это не наш регламент», «это не возможно», «это будет не раньше осени»…
Последнее редактирование:
Freyja
Êретик🍀исследователь✵
- Регистрация
- 25 Янв 2016
- Сообщения
- 19,509
А зп платят норм?
- Регистрация
- 17 Авг 2023
- Сообщения
- 2,259
- Пол
- женский
Если выполняешь план да. Но самое интересное что меньше всего получают как раз те кто больше всех делает. И никого никогда не журят даже за косяк, ибо на это все наложите процессы которые не бьются между собой и такую же отчетность. Если человек уедет все реально встанет тк чтобы вкурить как это работает, а работает оно каждый раз по разному только полгода надо вьезжать
Последнее редактирование:
Freyja
Êретик🍀исследователь✵
- Регистрация
- 25 Янв 2016
- Сообщения
- 19,509
То есть если ты будешь делать меньше, ты больше получишь?
- Регистрация
- 18 Янв 2017
- Сообщения
- 27,532
- Пол
- женский
ну какая связь с
Не кого а чего) «Яиц железных», когда прешь по головам и все нипочем
- Регистрация
- 17 Авг 2023
- Сообщения
- 2,259
- Пол
- женский
Если я буду красить фасады и говорить « ой а это все он/они!» и гнуть людей чтобы сделали как тебе надо и выгодно, давить, угрожать, подлизываться, плести интриги, ставить своих людей и плюс выполнять план, нет плана нет денег
- Регистрация
- 17 Авг 2023
- Сообщения
- 2,259
- Пол
- женский
Ну каждый вкладывает свое, выдержка, невозмутимость, холодность, терпение, настойчивость, абсолютно без сантиментов и розовых соплей, умение абсолютно без эмоций размазать другого человека на совещании или нарезать его в мелкий винегрет своими аргументами и в то же время сохранить его работоспособность и лояльность. Короче для меня это совсем другое поле…
- Регистрация
- 18 Янв 2017
- Сообщения
- 27,532
- Пол
- женский
а просто спокойно вступить в диалог?
Все, что ты перечислила= стандартные рабочие качества. Это не что то сверхъестественное. В излишнем объеме эти качества мешают человеку быть командным игроком.
Ты описала карьериста какого то неприятного))
